Алименты на троих детей

«Зарплатные» особенности в период простоя

• 13.05.2008
• Рубрика:

Приостановка деятельности на предприятии — явление, как правило, болезненное. Она может быть вынужденной из-за финансовых трудностей или добровольной, например, в связи с перепрофилированием бизнеса и т. д. Не исключено и административное приостановление деятельности*. Исход такой процедуры очевиден: предприятие в убытке, у бухгалтера — головная боль, а у сотрудников — неопределенность.

Итак, деятельность компании приостановлена. Но в связи с тем, что эта приостановка временна, работники фирмы сохраняют трудовые отношения с ней и имеют право на получение заработной платы в период простоя.

При этом у работника существует обязанность сообщать непосредственному руководству в письменном или устном виде о начале производственного простоя, вызванного поломкой оборудования или другими причинами, которые делают невозможным продолжение выполнения работником его трудовой функции. В противном случае не избежать дисциплинарного взыскания. Несколькими годами раньше неотчитавшемуся работнику время простоя не оплачивалось.

По инициативе администрации нельзя отправить работников в неоплачиваемые отпуска на время приостановления деятельности.

2/3 заработной платы

Порядок оплаты времени простоя в зависимости от его причин определяется следующим образом (ст. 157 ТК РФ):

• по вине работника — не оплачивается (здесь существует одна особенность: при определении среднего дневного (часового) заработка в количество фактически отработанных дней нужно будет включать дни простоя по вине работника (п. 4 подп. «в» Положения о среднем заработке), что в свою очередь приведет к уменьшению среднего заработка);
• по вине работодателя — оплачивается в размере не менее 2/3 средней заработной платы работника (в средней заработной плате должны учитываться все виды выплат, предусмотренных системой оплаты труда: должностной оклад, премии, доплаты и др.);
• по причинам, не зависящим от работодателя и работника, — в размере не менее 2/3 тарифной ставки, оклада (должностного оклада) пропорционально времени простоя (премии, доплаты и другие вознаграждения, которые выплачены работнику и учитываются в среднем заработке, в данном случае в расчет не берутся).

Локальными актами (трудовой договор, коллективный договор) может быть предусмотрена и более высокая оплата периодов простоя.

В то же время в период отстранения сотрудника от работы по инициативе работодателя в случаях, перечисленных в статье 76 Трудового кодекса, заработная плата работнику не начисляется, за исключением случаев, предусмотренных Трудовым кодексом и федеральными законами.

Необходимо отметить, что действующим трудовым законодательством допускается предоставлять работникам отпуска без сохранения заработной платы только по их желанию, на основании поданных заявлений. Поэтому по инициативе администрации нельзя отправить работников в неоплачиваемые отпуска на время приостановления деятельности.

Обратите внимание на то, что оплата простоя относится не к компенсационным выплатам, а к заработной плате. Поэтому начисленную оплату труда в период приостановления деятельности следует отражать в обычном порядке, а отличаться будет только ее расчет (пример 1)

Пример 1:

По вине работодателя сотрудник был в вынужденном прогуле три дня.

Заработная плата работника составляет 30 000 руб.

Кроме того, за расчетный период (последние 12 месяцев) работнику выплатили:

• квартальные премии в общей сумме 15 000 руб.;
• за работу в ночное время 5000 руб.

На расчетный период приходится 250 отработанных рабочих дней.

Общая сумма начисленной за расчетный период зарплаты составит 380 000 руб. (30 000 руб. × 12 мес. + 15 000 руб. + 5000 руб.).

Средний дневной заработок составит 1520 руб. (380 000 руб. : 250 раб. дн.).

Сотрудник получит вознаграждение в размере 3040 руб. (1520 руб. × 3 дн. × 2/3).

Рассмотрим ситуацию, когда во временной приостановке деятельности никто не виноват (пример 2).

Пример 2:

Используем исходные данные предыдущего примера. Рассчитаем сумму оклада, по которой будет оплачено время простоя. При расчете не будем учитывать дополнительные выплаты, а учтем только чистый оклад. Сумма оклада составит 20 000 руб. (30 000 руб. × 2/3).

Допустим, в месяце простоя 20 рабочих дней. Тогда сумма оплаты составит 3000 руб. (20 000 руб. / 20 раб. дн. × 3 раб. дн.).

Максимальный размер пособия по временной нетрудоспособности в 2008 году (за исключением пособия по временной нетрудоспособности в связи с несчастным случаем на производстве или профессиональным заболеванием) за полный календарный месяц не может превышать 17 250 рублей.

Размер алиментов на одного ребенка по закону

Стандартно на основании ст. 81 СК РФ на одного ребенка взыскивается 1/4 или 25% от зарплаты плательщика через суд в порядке искового или приказного производства. Иногда выплаты назначаются судом в фиксированном размере или в смешанном виде на основании ст. 83 СК РФ.

Форма взыскания Семейным кодексом определена как долевая, в твердой денежной сумме (далее – ТДС) или в смешанном виде. Рассмотрим, какие существуют формы выплат в разных ситуациях.

В долях от зарплаты

В долях от зарплаты алименты взыскиваются, если известен заработок алиментоплательщика. По закону им может быть как отец, так и мать, но чаще всего дети остаются с женщинами. С работающего отца будут удерживать 25% от дохода. Справки о заработной плате он предоставляет в суд самостоятельно, либо судья направляет запрос работодателю. Если у истца есть сведения о доходе ответчика, представить их суду может он.

Пример расчета:

Мужчина зарабатывает 30 000 руб. после вычета НДФЛ и страховых платежей. Величина выплат на одного ребенка для него составит:

30 000 х 25% = 7 500 руб.

Остается у него 22 500 руб.

В твердой денежной сумме (ТДС)

Суд может назначить алименты в фиксированном размере, если доход ответчика неизвестен или нестабилен, он получает зарплату в иностранной валюте или в натуральной форме (ст. 83 СК РФ). Также взыскание ТДС возможно, если выплаты в долях от зарплаты нарушают интересы ребенка и  с безработного отца. Например, когда мужчина предоставляет справки о заработке в 13 000 руб., по итогу в месяц на несовершеннолетнего перечисляется 3 250 руб. Этих денег не хватит на оплату половины расходов, и мать вправе изменить способ взыскания с долевого на фиксированный.

Для определения размера ТДС учитывается величина прожиточного минимума на ребенка в регионе проживания. При этом суд учитывает интересы сына или дочери истца, стараясь максимально сохранить им прежний уровень жизни. Например, если до расставания родителей на него ежемесячно тратилось 100 000 руб., то в ходе судебных разбирательств суд будет руководствоваться именно этой суммой.

Смешанные алименты

Под смешанными алиментами подразумеваются выплаты одновременно в ТДС и в долях от зарплаты. Они назначаются, если у плательщика есть основной заработок по трудовому договору, и дополнительный доход от:

1. Сдачи жилья в аренду.
2. Подработок.
3. Предпринимательской деятельности.

Пример:

Отец ребенка работает официально, зарабатывает 50 000 руб. Дополнительно он сдает две квартиры в аренду посуточно, точный заработок установить нельзя. С 50 000 руб. алименты взыщут в долях, с дополнительного дохода – в ТДС. Алименты в твердой денежной сумме (ТДС) определяются на основе прожиточного минимума, который установлен в регионе проживания ребенка. Если в регионе не установлен прожиточный минимум, за основу расчета берется прожиточный минимум установленный по стране. Размер прожиточного минимума равен 12 000 руб.

50 000 х 25% = 12 500 руб. – выплаты от зарплаты.

Если женщина со второго источника дохода взыщет 0,5 прожиточного минимума, получится:

12 000 х 0,5 = 6 000 руб.

12 500 + 6 000 = 18 500 руб. – общая сумма выплат на несовершеннолетнего.

Как платит алименты индивидуальный предприниматель

Расчет алиментов с индивидуального предпринимателя зависит от системы налогообложения:

1. общая система налогообложения. Алименты взыскиваются из доходов ,указанных в налоговой декларации.
2. упрощенная система налогообложения (УСН). Содержание на ребенка рассчитывается из прибыли. Данную информацию можно получить из книги учета доходов и расходов, которую обязаны вести предприниматели применяющие УСН.
3. единый налог на вмененный доход (ЕНВД), патентная система налогообложения (ПС). Расчет налога при данных системах налогообложения определяется процентной ставкой от налоговой базы. Налоговая база это денежное выражение потенциально возможного к получению дохода и не является подтверждением фактического получения дохода. Определить реальную прибыль и рассчитать алименты сложно, поэтому суд может рассчитать денежное содержание на ребенка на основе среднего заработка по стране.

Имущество в счет уплаты алиментов

Алименты могут быть выплачены единоразово в натуральном виде. В собственность ребенка передается имущество – квартира, дача, земельный участок, автомобиль, крупная денежная сумма. Родители составляют письменное соглашение и заверяют его у нотариуса.

Размер алиментов: общие положения

Сумма алиментов может быть оговорена в соглашении о детях либо же установлена в судебном порядке как процент от заработка или в твердой сумме.

Если пара решает вопрос о детях мирным путем, заключается соответствующий договор.

Прописанный в нем размер средств на воспитание несовершеннолетнего должен быть больше или равен законодательно установленной сумме. Меньше указывать нельзя.

Взыскание процента от зарплаты

В суде размер средств на содержание несовершеннолетнего определяется как процент от дохода и составляет (ст. 81 СК РФ):

• на 1 ребенка — 25%;
• на 2 — 33%;
• на 3 и более — 50%.

Такого расчета придерживаются при определении минимального размера ежемесячных отчислений в судебном порядке и при составлении мирового соглашения, однако из любого правила есть исключения. Государство призвано защитить не только права детей, но и родителей, поэтому доход плательщика может быть уменьшен не более чем на 70%, остальная часть необходима для удовлетворения жизненных нужд. Максимально допустимую величину чаще выплачивают нарушители, ранее уклоняющиеся от обеспечения несовершеннолетних и обязанные покрыть образовавшуюся задолженность.

Что входит в доходы

Алименты начисляются от дохода за вычетом НДФЛ. Взыскание производится из заработной платы и прочих доходов, полученных в связи с осуществлением трудовой деятельности, согласно Постановления Правительства РФ №841 от 18.07.96 г.:

• с надбавок, отпускных, премий за сверхурочно отработанное время, единоразово полученной помощи (кроме предоставленной бюджетными организациями при чрезвычайной ситуации, смерти родственника, террористическом акте или в форме гуманитарной помощи), выплат в связи с тяжелыми условиями труда, надбавок за выслугу лет, вознаграждений;
• с вырученных средств от реализованной продукции в натуре, полученной на работе;
• с гонораров, полученных за реализацию авторских прав; с дивидендов, прибыли от предпринимательской деятельности, платежей, получаемых от сдачи имущества в аренду и прочих видов дохода, связанных с трудовой активностью алиментодателя.

Подробнее читайте в статье: С каких доходов удерживаются, взыскиваются и не удерживаются алименты на ребенка

Взыскания в твердой сумме

Обеспечивающий ребенка родитель может не иметь регулярного заработка, например, при занятости на сезонных работах, самозанятости, получении оплаты труда в натуральном выражении. Тогда алименты устанавливаются в твердой сумме (ст. 83 СК РФ), которой должно быть достаточно для поддержания прежнего уровня жизни несовершеннолетнего.

Выплаты, осуществляемые на первого ребенка по договору или судебному решению в твердой сумме, не всегда равны поступлениям на второго.

Фиксированные платежи хороши тем, что при сокрытии дохода вторым супругом или нестабильном заработке нуждающаяся сторона сможет гарантированно получать назначенное обеспечение. Недостаток — более сложная процедура расчета, часто — несогласие одной из сторон с размером отчислений, неизменность выплат при росте дохода плательщика.

Право на получение ежемесячных выплат имеют не только дети, но и жена в период беременности и декрета; супруг, ухаживающий за ребенком-инвалидом до 18 лет или ребенком-инвалидом детства 1 группы. Величина выплат супругам определяется в суде в зависимости от обстоятельств.

Как начисляются алименты в различных ситуациях

Если алименты начисляются на содержание детей, то их размер может быть установлен в алиментном соглашении, заключаемом между родителем, обязанным уплачивать алименты, и родителем, воспитывающим ребенка (либо его опекуном или попечителем).

При этом размер алиментов на детей устанавливается сторонами самостоятельно, но не может быть ниже, чем размер алиментов, на которые ребенок мог бы претендовать через суд.

Если размер алиментов устанавливается судебным органом, то действуют правила, изложенные ниже.

1. Начисление алиментных выплат на одного ребенка. На одного ребенка алименты назначаются не менее 25% от заработка плательщика алиментов. Так, к примеру, если зарплата родителя, обязанного уплачивать алименты, составляет 40 000 рублей в месяц, то 10 000 рублей он должен будет выплатить в качестве содержания ребенка.
2. Начисление алиментных выплат на двоих детей. На двоих детей алименты выплачиваются в размере не менее 33% от заработной платы плательщика алиментов. То есть, при зарплате в 40 000 рублей на содержание двоих детей необходимо будет отдать 13 200 рублей.
3. Начисление алиментных выплат на троих и более детей. При необходимости уплаты алиментов на трех и более детей алименты составляют 50% от заработка. Но если дети несовершеннолетние, то суд может увеличить содержание вплоть до 70% от заработной платы.
4. Начисление алиментных выплат с безработного. Если у родителя, обязанного выплачивать средства на содержание ребенка, заработок официально отсутствует, то суд может обязать его уплачивать алименты из расчета минимальной заработной платы (то есть все в тех же долях, но уже от МРОТ — с 1 января 2021 года эта сумма составляет 12792 рублей). В отдельных случаях (при нерегулярном заработке родителя, получении дохода в иностранной валюте, отсутствии заработка и т.п.) алименты могут устанавливаться судебным органом в твердой денежной сумме, подлежащей уплате ежемесячно. Кроме того, допускается компенсация алиментов имуществом (движимым и недвижимым).

Важно также отметить, что суд при взыскании алиментов может увеличить, но и уменьшить размер алиментов, уплачиваемых на детей. При этом учитываются такие факторы, как семейное, материальное положение сторон, то, остаются ли с родителем, обязанным уплачивать алименты, другие дети, а также иные заслуживающие внимания обстоятельства

Главное, чего пытается добиться суд, когда перед ним стоит задача начислить алименты, – сохранить каждому ребенку прежний, то есть существовавшей в полной семье, уровень обеспечения.

Важно также отметить, что условие об индексации алиментов является обязательным для соглашения по их уплате. Стороны должны предусмотреть порядок индексации алиментов в соглашении, иначе индексация будет производиться согласно условиям, изложенным в ст

117 Семейного кодекса Российской Федерации. В данной статье закреплено требование индексировать алименты:

Стороны должны предусмотреть порядок индексации алиментов в соглашении, иначе индексация будет производиться согласно условиям, изложенным в ст. 117 Семейного кодекса Российской Федерации. В данной статье закреплено требование индексировать алименты:

• Пропорционально увеличению прожиточного минимума для определенной социально-демографической группы населения (данный минимум устанавливается в каждом субъекте РФ, а субъект определяется местом жительства получателя алиментов);
• Пропорционально увеличению прожиточного минимума для той или иной социально-демографической группы по России в целом (если такой минимум не установлен в субъекте РФ).

Если в соглашении об уплате алиментов индексация и её порядок не предусмотрена, то она в любом случае производится в соответствии с вышеизложенными правилами. Алименты, присужденные к уплате судом, также подлежат индексации по аналогичным правилам.

Ответьте на несколько простых вопросов и получите подборку материалов сайта по своему случаю

1

Ваш пол

Выберите свой пол.

Женщина

Мужчина

Ваш прогресс ответов

Максимальный процент алиментов на троих детей

Когда супруги, у которых есть три общих ребенка, развелись, из дохода ушедшего из семьи ежемесячно половину дохода удерживают на содержание несовершеннолетних.

Если у плательщика имеется задолженность по обязательным выплатам, доля будет увеличена до 70%, пока долг не погасится. Такой процент предусмотрен законом №229 от 02.10.2007 «Об исполнительном производстве» (п. 3 ст. 99).

Но существуют и иные обстоятельства, когда суд вправе пересмотреть максимальный размер алиментов на троих детей в сторону увеличения.

Основания для получения алиментов

Истребовать с бывшего супруга финансовую поддержку на 3 детей в 2021 году можно, если:

• им нет 18 лет;
• документально установлено отцовство;
• есть заявление о назначении алиментов.

Какие виды доходов подвержены взысканию алиментов, а какие нет

Говоря о максимальном проценте алиментов на троих детей, под доходом законодатель понимает не только заработную плату, но и другие денежные поступления плательщика. Полный их список в правительственном постановлении №841 от 18.07.1996:

• начисленная зарплата или денежное содержание (для чиновников);
• гонорары;
• надбавки и доплаты, связанные с условиями работы;
• материальная помощь;
• выплаты в период временной нетрудоспособности;
• премии и вознаграждения;
• стипендии;
• пенсии по старости;
• компенсации, полученные в счет вреда, причиненного жизни или здоровью;
• доходы от сдачи в аренду недвижимости;
• прибыль от предпринимательской деятельности и т. д.

Существуют доходы, с которых алименты не могут быть удержаны. К ним относятся:

• средства, полученные в связи со смертью близкого родственника, регистрацией брака;
• командировочные;
• выплаты на переезд на новое место работы в другую местность;
• оплата лечебно-профилактического питания;
• пенсия в связи с потерей кормильца;
• оклады за нерабочие праздничные дни, когда человек не осуществлял трудовую деятельность;
• компенсации от работодателя за использование инструментов, личного транспорта, материалов и иных вещей работника.

Как взыскать более 50%

СК РФ устанавливает в качестве максимального размера алиментов на троих детей обязательную 50-процентную долю дохода. Но ничто не мешает родителям помогать финансами в сумме, превышающей законодательно обозначенный порог. Для этого бывшим супругам необходимо подписать алиментное соглашение. Сумма, им определенная, может барьер 50%, установленный законом.

Родитель, который один воспитывает несовершеннолетних, вправе также обратиться с иском в суд и просить об увеличении алиментов. Если есть убедительные причины – тяжелое материальное положение, болезнь или увечье ребенка, суд определит, сколько денег направить в семью дополнительно. Максимальные алименты на троих детей могут достичь 70%, но не более.

В 2021 г. СК РФ пополнил список убедительных причин для пересмотра размера финансовой поддержки детей. Он обязывает плательщика алиментов выплачивать дополнительные суммы на обеспечение несовершеннолетнего жильем. Только взыскиваться эти средства будут, если данный вид материальной помощи действительно необходим.

В каких случаях максимальный процент выплачиваться не будет

На максимальный размер алиментов на 3 детей, то есть половину дохода, второй супруг может рассчитывать, если рождены все трое в одном браке. На практике нередко случается иначе: двое несовершеннолетних появились в одном браке, третий – в другом, а то и все в разных. Вся сумма будет поделена на троих в равных долях и разойдется по семьям. То есть на одного ребенка приходится не более 16,6% дохода плательщика.

Рождение четвертого малыша сделает эту сумму еще меньше. Так как установленный законом максимальный процент алиментов на троих детей остается неизменным, даже когда в семье их больше. На содержание ребят будут направлены все те же 50% дохода.

В подавляющем числе случаев после расторжения брака дети остаются с матерью. Но даже тогда бремя ответственности за них должны нести двое супругов, жена и бывший муж. Правда, многие отцы забывают, что обязательства по содержанию несовершеннолетних никуда не исчезают. На финансовую поддержку придется ежемесячно перечислять половину своего дохода. Такой размер установлен законом РФ в качестве максимального процента алиментов на 3 детей.

Способы взыскания алиментов

Какой процент будут платить отец, мать определит нотариальное соглашение или подача иска в суд. Оба пути возможны, выбор зависит от ситуации, отношений в семье.

Нотариальное соглашение

Вариант нотариального соглашения подходит договорившимся сторонам, по обоюдному согласию.

1. Соглашение установит сумму, сроки выплат, каким образом будет осуществляться перевод денежных средств.
2. Следует помнить, что в случае с тремя и более детьми минимальное удержание на троих детей в 2021 г. не может быть меньше, чем 50 % заработка.

Судебное решение или приказ

В случаях, когда родителям не удалось прийти к консенсусу, заинтересованная сторона обращается в суд. Тогда в судебном порядке будет вынесено решение, обязывающее платить содержание детям. Основанием для взыскания послужит ст. 107 СК РФ. За судебным решением последует приказ, выполнение которого обязательно для граждан.

Наличие троих и более несовершеннолетних детей предполагает взыскание 50 % от зарплаты или иных прибылей родителя, перечень которых установлен Постановлением Правительства РФ № 841.

Порядок расчета и взыскания алиментов на 3 детей

Статья 99 того же нормативного акта определяет максимальный размер удержаний. Если по всем иным основаниям взыскания в качестве предельного процента предусмотрена половина получаемого гражданином дохода, то по алиментам допускается удержать и все 70%. Такой большой процент взыскивается при образовании внушительной задолженности по выплатам в адрес детей.

Ни одним законом не предусмотрены обстоятельства, освобождающие родителя от уплаты алиментов. Оказание финансовой помощи своему чаду – это непосредственная безоговорочная обязанность отца и матери. Наряду с этим законодатель в статье 114 Семейного кодекса прописывает, что по уважительной причине суд может освободить родителя от уплаты образовавшейся задолженности по алиментным обязательствам. К уважительной причине относится, например, болезнь отца-алиментщика, в результате которой образовался долг. Совсем же не платить алименты нельзя, это чревато наступлением печальных последствий: таких, как арест на имущество и счета в банке, объявление в розыск и привлечение к уголовной ответственности.

Кто вправе взыскать?

Взыскатель	Важные обстоятельства назначения выплат
Мать	Дети проживают с матерью. Их полное материальное обеспечение осуществляет мать.
Отец	Дети проживают с отцом. Их полное материальное обеспечение осуществляет отец.
Опекуны	Дети остались без попечения своих кровных отца и матери.
Органы опеки	Мать и отец детей не обеспечивают, вопрос об их материальном содержании не решают предусмотренными законом способами.

Иные лица подать иск в суд о назначении алиментов в рамках действующего законодательства не могут.

Размер алиментов на троих детей

Сколько процентов от дохода можно взыскать алиментов на содержание троих детей? Давайте, наконец, разберемся, сколько же алиментов полагается выплачивать в России на троих детей? Сумма удержаний зависит от того, имеет ли ответчик постоянную работу и регулярный заработок. При официальном трудоустройстве родителя сумма алиментов на троих детей по общему правилу назначается в виде процента. Статья 81 кодекса точно определяет, сколько удерживается процентов по алиментам на троих детей – ровно половина получаемого заработка, то есть 50%. Соответственно, на одного ребенка приходится 16,66%. Проценты алиментов на троих детей вычитаются абсолютно со всех разрешенных видов дохода, начиная с предпринимательской прибыли и заканчивая пенсиями.

Совсем иначе определяется, сколько платить алиментов за троих детей, когда родитель официально не трудоустроен, либо его доход не регулярный. В таких ситуациях назначается твердая сумма в денежном эквиваленте. Суды при определении размера выплаты взяли в практику принцип ориентирования на прожиточный детский минимум в конкретной области. Алименты не должны быть ниже уровня установленного минимума.

Так назначается размер алиментов в суде. При оформлении же соглашения родители сами решают: в процентах от дохода будут осуществляться выплаты или в виде конкретной денежной суммы. В любой ситуации, размер устанавливаемых по соглашению выплат не может быть ниже назначаемых судом.

Процедура взыскания алиментов на троих детей

Известны два способа взыскать алименты:

• через суд;
• заключив добровольное соглашение.

Если родители готовы мирно договориться о материальном содержании своих детей, то они могут заключить соглашение об этом. Обязательно требуется его нотариальное заверение. В соглашении прописываются такие важные моменты:

• размер оказываемой помощи на содержание детей;
• регулярность выплат;
• реквизиты для перечисления сумм;
• основания прекращения обязательств;
  форс-мажор;
• подписи родителей.

Соглашение имеет силу судебного вердикта. В случае не исполнения прописанных в нем требований его можно оспорить.

Принудительно вопрос решается в мировом суде по месту жительства второго родителя

Важно грамотно оформить иск, указав в нем все важные детали. Госпошлину по такому иску платить не нужно

В течение месячного срока суд выносит вердикт. Принятое решение направляется в службу приставов для оформления исполнительного листа, по которому в последующем производятся удержания.

https://youtube.com/watch?v=YzGIbalzNQo